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Quién eres Formación acreditada en Relaciones Laborales / Administración de Personal / Grado en Derecho o similar. Experiencia demostrada mínima de 1 año en un puesto de Administración de Personal o un puesto de similares características al ofertado. Sólidos conocimientos de Microsoft Office y herramientas digitales. Valorable conocimiento de SAP. Desarrollar relaciones sólidas y de colaboración con los colaboradores y mandos de la tienda. Ser Estructurado, organizado y con gran capacid…
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